俗话说，没有规矩，不成方圆，没有好的制度，就不可能带好一直敢打硬仗的队伍，如果仅仅有好的制度，而没有严格的执行者，那么制度也是摆设，企业照样得不到精心管理，要想在竞争中获胜，无异于天方夜谭。
对于新崛起的网约车行业新贵“万顺叫车”而言，独到的“合伙人制”经营模式，“共享经济”的管理思维，缔造了这个前途无量的商业帝国，但是，仅仅有好的经营模式与企业文化还远远不够，更需要严格的管理制度作为约束。为了不打无准备之仗，“万顺叫车”公司未雨绸缪，不但将培训新员工变成企业工作常态，还要全力以赴认真学习国家制定并发布的相关政策和管理制度，做到发展有方向，政策有依据，行动有指南，未来有愿景。
在公司的成立之初，“万顺叫车”在深圳召集全国百家分公司负责人进行培训的时候，董事长周正清就在会上指出，2016年，国家有关部门出台《网络预约出租汽车经营服务管理暂行办法》，对互联网约车行业进行规范，培训的重要内容之一，就是集中学习《网络预约出租汽车经营服务管理暂行办法》及各地出台的配套政策和细则，要用“管理办法”来严格要求规范各分公司的经营行为，规范司机的服务水准，为司机和乘客提供实时和预约的高效出行方式。
各级负责人通过学习这些规章制度与国家政策，做到行动有准则，干活有靠山，在全国各三四线城市，设立分公司实体运营方式，再因地制宜，建立符合当地实际情况的服务标准、服务规范和服务保障体系，面对面为司机、乘客服务，保证司、乘人员的出行更安全、更便捷、更舒适，力求为每一位乘客提供最佳乘坐体验。
而在具体工作中，“万顺叫车”的各级管理层也当仁不让，将各项制度严格贯彻执行，对于基层分公司的违规行为，一经发现，就必须惩治整改，不能因为一些小利而失去大局。“万顺叫车”公司就是凭着严格的制度约束，与超强的企业发展理念，在短短几个月中创造了商业奇迹，并在2017年9月27日实现了全国上线运行。有规矩，才有方圆;有制度，才有保障，这也是企业出奇制胜的法宝之一。
